学术手册(ACD)

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有效的: 10/30/1987

修改: 7/1/2011

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[asu logo]

ACD. 814:工作 References

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目的

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提供信息以回应从上市雇主的职位参考请求

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资源

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亚利桑那修订了法规 § 23–1361

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适用性

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ASU. employees

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政策

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主管可以提供关于当前或前任的请求雇主信息 员工’用于评估个人就业的旨在用于评估个人的教育,培训,经验,资格或工作表现。必须将任何书面沟通的副本发送给员工’最后一个已知的地址。

笔记: 这项政策和亚利桑那州法律,它不是基于的 apply to 保单 reviews, 学院 招聘情况或对任期或评估 推广提供给其他大学。他们只适用于 雇主要求ASU主管提供工作参考 前者或现在的员工。

除非发现所有以下所有以下内容,否则监督员与向潜在雇主提供信息的内容免受民事责任的免疫责任。

  1. 信息是假的

  2. 这些信息倾向于将员工蒙羞, 蔑视或嘲笑

  3. 这些信息由员工的危害取决于员工 prospective employer

  4. 主管知道信息是错误的或娱乐 关于它的真理的严重怀疑。

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