学生服务手册(SSM)

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有效的: 7/1/1990

修改: 7/1/2016

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SSM. 304..–13: Student 员工紧急雇用

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目的

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提供紧急情况下立即雇用的方法 situations

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资源

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经济援助和奖学金服务

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政策

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在紧急情况下,学生员工可能会被雇用 不超过5个工作日而不经历惯常 学生员工招聘流程。学生就业有 批准紧急雇用的权力。学生员工雇用了 此紧急租赁程序必须满足学生就业 资格要求,不能超过10个工作 除非职位按照正常招聘,否则数 procedures.

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程序

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带有紧急人员配置需求的招聘单位必须发送电子邮件 seo@asu.edu. 和 include:

  1. 请求的理由
  2. 学生的名称和ASU ID号 hired.
  3. 完成 “Emergency Hire Form”

批准受到SEO自行决定的影响。在学生开始工作之前,必须批准紧急租金。

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交叉参考

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对于正常招聘程序,请参阅:

  1. SSM. 304..–01, “Student Employment Program”
  2. SSM. 304..–05, “Student Job Vacancy”

  3. SSM. 304..–07, “Student 就业资格标准。”

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